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杭州奋力打造人才生态最优市 鹏程万里正当时
浙江招商引资网     发布时间:2021-11-07 19:47:00      来源:浙江在线     作者:     浏览:123

  又是一年金风起,钱塘两岸宾朋至。

  11月,杭州第13次迎来国际人才交流与项目合作大会。数字经济、生命健康、智能制造……布局未来产业的杭州,再一次抛出橄榄枝,向全球人才提供机会、展示诚意。

  鼓荡浙江潮,敢为天下先。从“人才优先”的顶层设计到“破除壁垒”的评价模式,再到“一码走杭城”的贴心服务,杭州奋勇争先,带着连续11年入选“外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”的成绩单,全力打造人才生态最优市和全球人才“蓄水池”。外籍院士、海归博士、快递小哥、农创客……不同身份的背后,是实施“人才强市”战略的杭州给予的同等礼遇与包容。

  站在新的历史起点,杭州将全方位引才、留才、用才,汇聚磅礴之势,让每一点星光,都有照亮未来的力量。

  全球化引才 汇聚创业创新的蓬勃动能

  主动参与全球人才竞争,提升杭州参与全球人力资源配置的能力,杭州正为全国人才做增量。针对海外引才出现的新挑战,围绕全市重大战略、重大创新平台、重点产业发展制定人才目录,精准引才、靶向聚才,杭州选择主动出击。比如,与国家外国专家局合作共建全国首个国际人才创业创新园。

  又比如,已然成为海归人才创新创业的热土未来科技城(海创园)。在这里,人才快速集聚,创新成果不断涌现,高端产业持续迸发出强劲动能。

  “引进一个高端人才、带来一个重大项目、形成一个产业集群”,杭州的人才工作观是广义的。一方面,杭州始终重视发挥平台的集聚辐射功能,集中建设了一批高水平高质量高能级的创业创新平台,涵盖了科教融合、产业融创、海外引才的方方面面——

  城西科创大走廊、城东智造大走廊等平台集聚全市80%以上高层次人才和创新创业项目;硅谷钱塘中心等6家海外孵化中心、杭州海外留学人才德国工作站等10家海外人才工作站串联国际资源;阿里巴巴、网易等知名企业,成为海外高层次人才创业创新重大平台,人才国际化步伐进一步加快;西湖大学签约百余名学术人才,17位全球顶尖人才担任讲席教授,在站博士后近300人;中科院引力波宇宙太极实验室(杭州)、中科院系统生物学重点实验室落户国科大杭州高等研究院……

  另一方面,以赛会友,百舸争流。自2015年启动首届“创客天下”海外高层次人才创新创业大赛以来,杭州坚持擦亮“杭向未来”人才工作品牌,以高端国际赛事和国际人才交流与项目合作大会招揽一流英才。目前已累计吸引58个国家(地区)5770多名人才携5700多个项目到杭参会。

  此外,每年的6月13日被定为大学生 “创新创业日”。今年新发布的“万朵浪花”全球大学生实习计划,为杭州吸引到5000余家知名企业、高校院所等发布21.39万个实习岗位。

  联通长三角的人才云市场,在长三角发展一体化国家战略背景下,又串起上海、南京等18个长三角节点城市的招聘服务平台,服务36万家用人单位,打造出永不落幕的人才招引市场。

  多元化成才 释放万物生长的澎湃活力

  2020年,杭州人才净流入率继续保持全国第一。截至今年10月底,杭州新引进35岁以下大学生44万人,增长19.3%。

  大量流入的人才该如何配置?

  杭州的答案是,突出市场价值评价,不以出身论英雄。

  无论是“高精尖”还是“短平快”。广阔天地,大有可为。

  近年来,杭州凭借不断完善的人才评价机制,扫除身份障碍,在全国率先开展人才分类认定,“热带雨林式”的人才生态得以成形。纵向,有学科领头人、世界技能冠军级的顶尖人才;横向,则有物联互联、农创文创等各领域的新业态新群体争相添彩。目前全市认定有A—E类人才4.8万余人,其中市场化认定1万余人,覆盖各行各业。

  万物生长,政策加码。今年党中央赋予浙江高质量发展建设共同富裕示范区的光荣使命。杭州围绕共同富裕新课题,大力实施人才西进工程。

  通过在全国首创“乡村振兴人才银行”,共建服务团队、创新服务模式、开发金融产品等举措,大力扶持农创群体。与此同时,“春雨计划”发布,预计对杭州市委人才办认定的乡村人才金融服务授信覆盖率100%,并在5年内提供不少于500亿元的专项信贷资金。

  今年,杭州还先后选派了8批870余名科技特派员入驻乡镇开展工作,带动农民参与就业32万余人次。拥有丰富农技知识的特派员成了村里的“活财神”。

  获评2021年度全球“35岁以下科技创新35人”的沈亦晨坦言,杭州的科创氛围、产业布局以及高效友好的政府作风,都是引人扎根的“加分项”。

  2019年起,杭州更大胆尝试面向全球招揽聘任制公务员和特聘雇员,推出专业性较强的岗位,补足发展过程中紧缺的“高、精、尖”人才,寻觅各自成就的双向奔赴。

  朵朵浪花,潮涌钱塘,共向璀璨未来。

  人性化爱才

  收获安居乐业的稳稳幸福

  在杭州,当一名引进人才有多幸福?小到生活补贴,大到教育、医疗、购房,统统帮你安排。

  一个崛起的杭州,离不开人才的支撑。围绕数字经济打下的基础也正反哺着这座城市和她的市民。

  人才码、青荷码、国际码、全球码,针对不同层次人才需求,杭州集成8大类140个子项服务,让人才动动手指就能享受医疗健康、子女教育、购房落户等人才服务项目,并且做到即时兑现、一次不跑。

  目前,已有25万余人次通过人才码兑现各类政策补贴,兑现金额超过32亿元。这既是杭州推进数字化改革、全力打造人才发展数智新生态的生动缩影,也是持续深化人才发展体制机制改革的鲜活成果。

  在顶层设计上,杭州注重系统性谋划,不断加大人才在杭安居乐业的支持力度,落实“人才生态37条”等政策文件,全力打造“全生命周期”的人才服务链条。

  “店小二”服务持续优化,人才高度关心的子女入学、医疗保障、车辆上牌等“关键小事”得到有效解决,尽可能地为人才免除后顾之忧;杰出人才和青年杰出人才的评选和精心打造的“杭州人才之家”,也积极营造出心安处是吾乡的归属感,不断释放温暖、助力成才。

  江河成川,丘起为峰。

  当下的杭州,正全面落实新时代人才工作的新理念新战略新举措,按照“四个杭州”“四个一流”要求,扛起“重要窗口”应有的担当与作为,为打造更高水平的“创新活力之城”、建设共同富裕示范区城市范例而不懈奋进。


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